Pensamento crítico e solução de problemas encabeçam a lista das habilidades que se tornarão mais importantes para os profissionais nos próximos cinco anos. É o que aponta a edição 2020 do relatório The Future of Jobs, elaborado anualmente pelo Fórum Econômico Mundial. Em relação aos anos anteriores, foram incorporadas à...
A falta de comunicação é uma das queixas mais comuns nas empresas. Mas a comunicação ruim pode ser apenas o sintoma de que algo não está funcionando bem. No vídeo que inaugura o canal da Beehavior no YouTube, a consultora Angela Halat Portugal fala sobre como as queixas em relação...
Vendedores não são bem-vindos: é o aviso da placa acima. Mas também é o recado silencioso de muitos clientes e compradores profissionais. Sempre que mostro essa placa nos treinamentos, a reação dos profissionais de venda é de indignação. Mas é preciso dar um passo além e entender o que está...
A criatividade não é um talento inato, mas uma habilidade que pode ser desenvolvida ao longo da vida e que tem se tornado cada vez mais importante para profissionais de qualquer área. A capacidade de gerar ideias e de resolver os problemas de forma criativa é fortemente influenciada pelo mindset....
A criatividade com frequência aparece na lista de habilidades mais importantes para os profissionais do nosso tempo. O pensamento criativo é essencial para fazer boas perguntas, buscar novas soluções para os problemas e imaginar novas possibilidades, mercados, produtos e aplicações. A criatividade é um dos componentes que permitem às...
Quinhentos anos depois de sua morte, o jeito de pensar e de trabalhar de Leonardo da Vinci ainda traz lições para profissionais de qualquer área. Dono de uma mente inquieta e curiosa, tinha interesse pelas mais diferentes áreas e descobria novos sentidos nas cenas mais comuns. Um dia típico...
Os problemas de comunicação são uma das queixas mais comuns nas empresas. Problemas de relacionamento e dificuldades para implantar um novo processo ou estratégia recebem, com frequência, o mesmo diagnóstico: “falta comunicação!”. Existem várias perguntas importantes que precisam ser feitas às empresas que sofrem dessa dor. Por exemplo, o que...
